中共 南陽市 宛城區委機構編制委員會 關于 印發《 宛城區 鄉鎮(街道)職責準入制度 》的通知
發布日期:2019-11-30 17:20 信息來源: 訪問量:






區編字 〔201 9 10



中共 南陽市 宛城區委機構編制委員會 關于 印發《 宛城區 鄉鎮(街道)職責準入制度 通 知


鄉鎮人民政府、各街道辦事處、區政府各部門

現將《 宛城區 鄉鎮(街道)職責準入制度》印發給你們,請遵照執行。




2019年11月30日


宛城區 鄉鎮(街道)職責準入制度

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為加快鄉鎮(街道)職能轉變,進一步理順條塊關系,根據《中共河南省委關于加強以新時代黨的建設為根本的基層基礎工作的若干意見》(豫發〔2019〕11號)、《河南省委辦公廳河南省人民政府辦公廳關于進一步深化鄉鎮和街道機構改革的意見》(豫辦〔2019〕10號)要求,結合我區實際,制定本制度。

一、總體要求

各工作部門不得隨意將工作職責下放到鄉鎮(街道),確有需要下放鄉鎮(街道)承擔的工作職責,必須經過 委、區政府研究確定。根據區委、區政府決定下放到鄉鎮(街道)辦理的管理服務事項,按照費隨事轉的原則將相關經費一并下放到鄉鎮和街道。

二、基本原則

一是嚴格程序、依規準入。 按照規定程序和條件,向鄉鎮(街道)下放工作職責。

二是權責一致、完善保障。 對于經審核準入的工作職責,要落實保障措施,提高鄉鎮(街道)承接能力。

三是配套銜接、動態調整。 鄉鎮(街道)職責準入制度要與縣鄉權責清單相互銜接,實行鄉鎮(街道)職責動態管理。

三、工作機制

建立鄉鎮(街道)職責準入工作聯席會議制度,區委編辦、 政府辦公室( 政務服務 大數據管理局 )、 司法局、民政局、財政局等部門為聯席會議成員單位,區委編辦為聯席會議牽頭責任單位。

四、準入程序

(一)申請。 各工作部門、鄉鎮(街道)均可作為申請主體,對要求下放的工作職責,在征求有關方面意見后,以書面形式向 聯席會議提出申請。申請中應明確下放工作職責名稱、法定依據、權責內容、職責邊界以及職責下放后的運行機制、制度保障、人員安排等內容。

(二)審核。 聯席會議按規定對申請下放的工作職責進行審核法核,提出審核意見,報區委、區政府審定。

(三)準入。 經區委、區政府研究同意,明確下放鄉鎮(街道)的工作職責。

(四)調整。 對下放鄉鎮(街道)的工作職責,實行動態管理。對下放的行政權力事項,應列入鄉鎮(街道)權責清單;對下放后因法律法規調整或機構改革等原因無法履行的工作職責,參照準入程序及時調整和取消。

五、相關工作要求

各工作部門下放工作職責,要充分兼顧鄉鎮(街道)承接能力,尊重鄉鎮(街道)意見,不得硬性指派;不得要求鄉鎮(街道)成立相應機構、設置專門場所、配備專職人員等;對鄉鎮(街道)承擔下放工作職責的考評,按 統一規定和部署進行。


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